Politique ESG
Nous avons à cœur
l’environnement et le développement durable
En tant qu’entreprise citoyenne responsable, SOBEZONE s’engage à protéger la santé humaine, les ressources naturelles et l’environnement local et mondial. SOBEZONE s’efforce de réduire autant que possible ces impacts en fixant des objectifs et des cibles appropriés. Nous nous engageons à améliorer continuellement nos opérations afin de nous assurer que nous réduisons notre empreinte environnementale. Plus précisément, nous nous engageons à :
- Respecter ou dépasser toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
- Fixer des objectifs annuels pour réduire notre impact sur l’environnement et nous efforcer de nous améliorer en permanence.
- Intégrer l’impact environnemental en tant que facteur dans les décisions commerciales, notamment en ce qui concerne les fournisseurs que nous choisissons.
- Réduire, réutiliser et recycler autant de déchets que possible.
- Encourager les fournisseurs, les clients et les partenaires commerciaux à être respectueux de l’environnement.
- Travailler avec les fournisseurs pour réduire les emballages.
- Encourager et aidez les employés à utiliser des moyens de transport à faible impact sur l’environnement pour se rendre au travail et en revenir ainsi que pour leurs déplacements professionnels.
- Éviter les déplacements inutiles en utilisant la messagerie instantanée, les vidéoconférences et les audioconférences, le téléphone et le courrier électronique.
- Veiller à ce que tous les employés soient conscients de leurs responsabilités individuelles en matière de respect de cette politique, tout en fournissant des informations et une formation efficaces pour encourager les individus à contribuer efficacement.
- Pratiquer et promouvoir une prévention efficace de la pollution, l’élimination ou la réduction des pratiques de gaspillage et le recyclage.
- Étant donné que la plupart de nos émissions proviennent de l’expédition de nos commandes aux clients, sensibiliser ces derniers à l’impact des expéditions urgentes et à l’importance de planifier à l’avance.
Responsabilité sociale
et impact sur la communauté
SOBEZONE s’engage à s’impliquer dans la communauté. Nous voulons soutenir les communautés canadiennes et nous nous efforçons d’améliorer la vie des Canadiens à la maison, au travail et dans les loisirs. Que ce soit par l’implication dans des organismes à but non-lucratifs, des dons de cadeaux dans les hôpitaux ou bien du bénévolat lors d’événements communautaires, être impliqué dans notre communauté est une priorité pour nous et pour la mission de l’organisation.
De plus, nous nous investissons au quotidien dans le développement de l’impact positif de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée sur la vie des personnes au sein de notre entreprise. Nous offrons une salle de sport sur place à nos employés, ainsi que des horaires de travail flexibles pour leur permettre d’équilibrer leur vie professionnelle, personnelle et familiale.
Diversité et inclusion
Étant une entreprise certifiée à propriété féminine, chez SOBEZONE, nous croyons en la diversité et nous nous engageons à recruter et à conserver une main-d’œuvre diversifiée. Adopter un lieu de travail accessible et inclusif est une priorité et SOBEZONE ne tolère aucune forme de harcèlement. Nous reconnaissons également la valeur de la diversité et, à ce jour, nous avons adopté un programme de diversité des fournisseurs, afin de promouvoir l’inclusion de petites entreprises et d’entreprises diverses dans notre processus d’approvisionnement.
Pour plus d’information sur notre programme, vous pouvez nous contacter au info@sobezone.com